1.职业概况

职业名称

建筑信息模型技术员

职业编码

4-04-05-04

职业定义

利用计算机软件进行工程实践过程中的模拟建造，以改进其全过程中工程工序的技术人员。

职业技能等级

本职业共设五个等级，分别为：五级/初级工、四级/中级工、三级/高级工、二级/技师、一级/高级技师。

本职业五级/初级工、四级/中级工、一级/高级技师不分方向；三级/高级工、二级/技师分为建筑工程、机电工程、装饰装修工程、市政工程、公路工程、铁路工程六个方向。

职业环境条件

室内，室外，采光和照明良好的场所，配置计算机及建筑信息模型软件。

职业能力特征

具有一定的逻辑思维和计算能力，具有一定的学习、沟通、分析和解决问题的能力。

普通受教育程度

高中毕业（或同等学力）。

培训参考学时

五级/初级工 40 标准学时，四级/中级工 60 标准学时，三级/高级工 80 标准学时，二级/技师 60 标准学时，一级/高级技师 40 标准学时。

职业技能鉴定要求

➤ 申报条件

——取得五级培训学时证明，并具备以下条件之一者，可申报五级/初级工：

（1）本职业学徒期满。

（2）具有中等职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生），或具有经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

（3）具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书，累计从事本职业或相关专业工作1 年（含）以上。

——取得四级培训学时证明，并具备以下条件之一者，可申报四级/中级工：

（1）取得本职业五级/初级工职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作1年（含）以上。

（2）具有中等职业学校本专业或相关专业毕业证书，或具有经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书，累计从事本职业或相关专业工作3年（含）以上，并取得本职业五级/初级工职业资格证书。

（3）具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书，累计从事本职业或相关专业工作2年（含）以上，并取得本职业五级/初级工职业资格证书。

——取得三级培训学时证明，并具备以下条件之一者，可申报三级/高级工：

（1）取得本职业四级/中级工职业资格证书后，累计从事本职业工作1年（含）以上。

（2）具有中等职业学校本专业或相关专业毕业证书，或具有经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书，累计从事本职业或相关专业工作4年（含）以上，并取得本职业四级/中级工职业资格证书。

（3）具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书，累计从事本职业或相关专业工作3年（含）以上，并取得本职业四级/中级工职业资格证书。

——取得二级培训学时证明，并具备以下条件之一者，可申报二级/技师：

（1）取得本职业三级/高级工职业资格证书后，累计从事本职业工作1年（含）以上。

（2）具有中等职业学校本专业或相关专业毕业证书，或具有经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书，累计从事本职业或相关专业工作5年（含）以上，并取得本职业三级/高级工职业资格证书。

（3）具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书，累计从事本职业或相关专业工作4年（含）以上，并取得本职业三级/高级工职业资格证书。

——取得一级培训学时证明，并具备以下条件之一者，可申报一级/高级技师：

（1）取得本职业二级/技师职业资格证书后，累计从事本职业工作2年（含）以上。

（2）具有中等职业学校本专业或相关专业毕业证书，或具有经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书，累计从事本职业或相关专业工作6年（含）以上，并取得本职业二级/技师职业资格证书。

（3）具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书，累计从事本职业或相关专业5年（含）以上，并取得本职业二级/技师职业资格证。

➤ 鉴定方式

本职业采用理论知识考试、技能考核以及综合评审的方法和形式进行考核。

理论知识考试以机考方式为主，主要考核从业人员从事本职业应掌握的基本要求和相关知识要求；技能考核主要采用现场操作方式进行，主要考核从业人员从事本职业应具备的技能水平；综合评审主要针对高级技师，通常采取审阅申报材料、答辩等方式进行全面评议和审查。

理论知识考试、技能考核和综合评审均实行百分制，成绩皆达60分（含）以上者为合格。

2.基本要求

基础知识

➤ 制图基本知识

（1） 制图国家标准

（2） 正投影、轴测投影、透视投影的相关知识及形体表示方法

（3） 工程图识读方法

➤ 建筑信息模型基础知识

（1） 建筑信息模型概念及应用现状

（2） 建筑信息模型特点、作用和价值

（3） 建筑信息模型应用软硬件及分类

（4） 项目各阶段建筑信息模型应用

（5） 建筑信息模型应用工作组织与流程